O diretor eleito de Seguridade, Wagner Nascimento, participou no dia 16 de agosto de dois eventos em Brasília: a abertura da Conferência Cidadã – uma Cassi mais inclusiva, realizada na Sede I do Banco do Brasil, e do Encontro Nacional de Diretores Regionais da Anabb 2023, onde fez uma explanação sobre a governança, a política de investimentos para o período 2023-2029 e o planejamento estratégico da Previ.
A Cassi convocou a Conferência com o objetivo de desenvolver ações voltadas à construção de uma política de relacionamento mais sólida e inclusiva com a pessoa com deficiência, seja nas suas relações sociais, profissionais e de saúde, incentivando a adoção de hábitos e estilos saudáveis e melhorar a qualidade de vida.
Wagner ressaltou no encontro a importância da iniciativa da Cassi e disse que na Previ “temos trabalhado os temas de inclusão e diversidade, além de ampliar nossas parcerias com a Cassi, inclusive com a criação de um núcleo de atendimento da Cassi dentro do prédio da Previ”.
Depois de Brasília, a Cassi fará conferências estaduais em todas as unidades da Federação, que elegerão dois delegados cada uma para a Conferência Nacional, prevista para junho de 2024. Além de toda a Diretoria Executiva e dos Conselhos Deliberativo e Fiscal da Cassi, também participaram da Conferência, que será replicada em todos os Estados, a vice-presidenta corporativa do Banco do Brasil Ana Cristina Garcia e representantes do movimento sindical e das entidades associativas do funcionalismo do BB.
No Encontro Nacional de Diretores Regionais da Anabb, Wagner Nascimento também fez um balanço dos resultados atualizados da Previ, lembrando que o Plano 1 tem R$ 241 bilhões em ativos, gerando uma riqueza para o país de R$ 15,3 bilhões em pagamento de benefícios somente no ano passado. O diretor eleito de Seguridade ressaltou ainda que o Previ Futuro tem R$ 29,4 bilhões em ativos, garantindo o pagamento de R$ 86 milhões em benefícios para cerca de 3 mil aposentados e pensionistas. Wagner também enumerou as ações realizadas nos últimos anos para a diversificação da carteira de investimentos e garantia da rentabilidade dos planos.
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